10 Zmogljivi koraki za doseganje vaših majhnih poslovnih ciljev

by Alyssa Gregory

Postavitev ciljev je pomemben del začetka in lastnega podjetja. Brez poslovnih ciljev boste morda ugotovili, da se v svojem poslu gibljete brez smeri. Vaši poslovni cilji vam omogočajo, da se osredotočite na to, kje želite biti, hkrati pa vam pomagali ustvariti načrt za doseganje cilja.

Ko boste pripravljeni začeti z nastavitvijo ciljev , vam bodo ti 10 močnih korakov določanja ciljev pomagali doseči tudi vaše najbolj ambiciozne poslovne cilje.

01 - Break It Down

Prvi korak je, da razčlenite svoje cilje. Poslovni cilji so pogosto dolgoročni in zahtevajo precej dela, časa in truda. Z razčlenitvijo vaših ciljev v obvladljive korake ukrepanja se je lažje osredotočiti na to, kar morate storiti zdaj in se proces ne preplavi.

Dober način za razčlenitev poslovnih ciljev je ustvarjanje akcijskega načrta, sestavljenega iz posameznih nalog, ki vključujejo jasno opredeljeno dejanje. Z razmišljanjem v smislu otroških korakov je enostavno napredovati in imeti majhen uspeh vsak dan.

02 - Spremljajte svoj napredek

Del uspešnega določanja ciljev sledi, kako daleč ste prišli. Ne samo, da je to lahko odličen motivator, ampak vam lahko pomaga tudi pri načrtovanju prihodnjih ciljev in akcijskih korakov.

Napredek lahko spremljate z izvajanjem tedenskih in / ali mesečnih preverjanj ciljev, ki vam pomagajo oceniti, kaj ste dosegli in kje se morate bolj osredotočiti na svojo pozornost. Prav tako vam lahko pomaga ustvariti mejnike, ki temeljijo na času in napredku, tako da lahko enostavno ugotovite, ali ste na poti do doseganja svojega cilja.

03 - Zavzemi se za proces

Učinkovito določanje ciljev zahteva jasnost o tem, kaj vključuje cilj, znanje o tem, kakšne vrste napora bo potrebno, in posebne razloge, zakaj je cilj pomemben za vas. Vključuje tudi načrt, kako boste dosegli vsak korak in morda najpomembneje, zavezo, da boste dosegli cilj do zaključka.

Če se ne morete zavezati cilju, tako da si vzamete čas, da razvijete načrt in načrtujete čas, da se osredotočite na korake ukrepanja, ki vas bodo približali svojemu cilju, se boste soočili z nepotrebno težkim izzivom.

04 - zgraditi podporni sistem

Sistem podpore vam lahko pomaga doseči svoje cilje na več načinov:

Lahko vas motivira, da imate solidno ekipo za tabo.
Iz izkušenj in ozadij vaše ekipe se lahko naučite.
Vaša ekipa vas lahko razveseljuje, ko se v procesu soočate z izzivi.
Vaša ekipa je odgovorna za to, kar pravite, kar želite storiti.
Vaša ekipa lahko zagotovi perspektivo, ki se razlikuje od vaše.
Vaša ekipa vam lahko pomaga praznovati svoje uspehe.

Vaš sistem podpore lahko sestavljajo družina, prijatelji, mentorji, kolegi ali kdor koli, ki vas podpira in želi, da vas uspe.

05 - Ostanite prilagodljivi

Zelo malo stvari se zgodi točno tako, kot pričakujemo, tako v poslovnem kot v življenju. Pomembno je, da se prilagodite spremembam in po potrebi spremenite svoj načrt, ne da bi izgubili zagon.

Medtem ko je pomembno imeti jasno opredeljen načrt za uresničitev svojih ciljev, se morate izogibati togosti in ozkemu razmišljanju. Bolj agilejši in hitrejši si lahko spremenite navodila, ko boste potrebovali, lažje bo, če boste v teku nepričakovanega napredka ohranili stalen napredek.

06 - Bodite pozorni na nagrado

Ko delate v smeri dolgoročnega ali ambicioznega cilja, je pomembno, da ga razbijete v majhne in obvladljive korake, s katerimi se lahko vsak dan spoprijemate. Toda, medtem ko se osredotočate na to, da ga naredite korak za korakom, morate poskrbeti, da boste jasno, kaj delate.

Veliko sliko razmišljanje je učinkovit način, da ostanejo motivirani in osredotočeni . Vzemite si nekaj časa, da ugotovite, kako bo izgledal in se počutite kot, ko boste dosegli svoj cilj. Nato se med procesom vrnite k tej viziji in se spomnite, zakaj je ta cilj tako pomemben za vas.

07 - Sprejmi neperfekcijo

Izziv s cilji za mnoge od nas je želja, da storite vse pravilno, vsak korak poti. Včasih nas ta zamisel o popolnosti in strahu pred neuspehu nas vrne nazaj in preprečuje napredek.

Ko gre za cilje, napredovalni napredek pogosto povzroča napake, zato je lahko bolj pomembno, da se proces premika, kot da počakamo, dokler situacija ni popolna, da bi nadaljevali. Prav tako je pomembno upoštevati, da napake zagotavljajo močno učno izkušnjo; napačni korak lahko odpre oči do novih idej in pristopov, ki jih drugače ne boste videli.

08 - Ne prenehajte se gibati

Izpostavili smo pomen, da lahko spremenimo smer in sprejmemo nepopolnost. V teh situacijah in v vsakodnevnem procesu je pomembno, da se premikate naprej, tudi če situacija ni to, kar pričakujete.

Čeprav se vaša pot lahko spremeni in vaš napredek je lahko minimalen, je edini način za dosego cilja, da ga vzamete korak za korakom in delom po delih. Vsakič, ko končate otroški korak, se približujete doseganju svojega cilja, in dokler se nadaljujete naprej, ste na poti do uspeha.

09 - Razmislite pozitivno

Biti prepričani v vašo sposobnost doseganja svojega cilja lahko igrajo pomembno vlogo pri vašem uspehu. Morate verjeti vase, če boste dosegli svoj cilj.

Pomembno je, da se pozitivno razmišljate, da se spodbujate in da vas podpira skupina za podporo. Pozitivne misli vas lahko pogosto prenašajo s težkimi izzivi, nepričakovanimi spremembami in drugimi preizkusi vaše volje.

10 - Proslavite svoje uspehe

Pomembno je, da proslavljate svoje uspehe skozi celoten proces določanja ciljev in dosežkov, tudi majhne zmage. S praznovanjem si vzamete čas, da prepoznate trud, ki ste ga dosegli v svojem uspehu, hkrati pa motivirate, da nadaljujete na naslednji korak svojega cilja.

Praznovanje uspeha je tudi dober način za zaprtje na vsaki stopnji procesa in se vrnite osveženo in ponovno osredotočite na vaš nadaljnji napredek.

Če sledite tem desetim močnim korakom za nastavitev ciljev, boste lahko vsakodnevno dosegli svoje dolgoročne cilje in naredili otroške korake, da bi se približali vašemu uspehu.